FACT: flexibilitatea și adaptabilitatea în carieră
Cât de pregătit ești pentru schimbare
Chestionarul FACT (Flexibility and Adaptability in Career Timeline, Constantin și colaboratorii, 2025) evaluează 13 factori ai flexibilității profesionale și ai adaptabilității în carieră. Fiecare factor are șase itemi, cu răspuns pe o scală în cinci trepte, iar împreună descriu cât de bine face față o persoană schimbărilor din viața profesională și cum își gestionează cariera pe termen lung.
Raportul arată punctele forte, cele care susțin o adaptare ușoară, și zonele care se pot dezvolta, cu direcții concrete de lucru.
Când îl folosesc
Este instrumentul central într-o reorientare de carieră, alături de DSC, care arată motivele schimbării, și de ARC-ASII, care arată direcția. Îl folosesc și la persoanele care trec printr-o restructurare sau o pierdere a locului de muncă, și în coaching, când cineva vrea să-și construiască o carieră mai rezistentă la schimbările pieței.
Cum lucrez cu acest instrument
În cabinet, chestionarul intră într-o evaluare psihologică completă: o discuție în care stabilim întrebarea la care căutăm răspuns, alegerea instrumentelor potrivite, interpretarea rezultatelor, un raport scris și o ședință în care le discutăm împreună, pe înțelesul tău.
👉 Ce este un test psihometric și cum se citește un scor
👉 Cum decurge o evaluare psihologică
👉 Toate testele din cabinet
Cabinet Individual de Psihologie Ileana Vlad · Corbeanca, Ilfov · 0753 453 262